CORSI ECM

CREDITI PER IL TRIENNIO 2008-2010


In data 1 agosto 2007 è stato siglato l'accordo Stato–Regioni concernente il "Riordino del sistema di Formazione continua in Medicina". Nell'accordo è riportato, tra l'altro, che ogni operatore sanitario deve acquisire 150 crediti formativi nel triennio 2008-2010 secondo la seguente ripartizione:

· 50 crediti/anno (minimo 30 e massimo 70 per anno) per un totale di 150 nel triennio 2008-2010.

In particolare, dei 150 crediti formativi del triennio 2008-2010, almeno 90 dovranno essere "nuovi" crediti, mentre fino a 60 potranno derivare dal riconoscimento di crediti formativi acquisiti negli anni della sperimentazione a partire

dall'anno 2004 fino all'anno 2007.Le misure legate agli incentivi e/o alle sanzioni che interverranno in ordine all'acquisizione dei crediti formativi saranno adottate e rese note a seguito di un confronto con i soggetti interessati (parti sociali, organizzazioni di categoria, ecc.).

CREDITI PER L'ANNO 2007
Per l'anno 2007 è confermato il debito formativo per gli operatori sanitari fissato in n. 30 (trenta) crediti formativi

PROROGA DELLA FASE SPERIMENTALE FINO AL 31 DICEMBRE 2007
E' prorogato il vigente programma sperimentale di educazione continua in medicina fino e non oltre il 31 dicembre 2007

[Comunicato Conferenza Stato Regioni 1 agosto 2007]
ECM

Firmato l’accordo Stato-Regioni per il programma Ecm 2006.

Corso ECM da 8 punti GRATIS "Il Farmacista tra mente e corpo"

Corso ECM da 8 punti gratis "Depressione e problemi inerenti alla sfera sessuale"

Comunicato congiunto

Formazione ECM anno 2006. Accordo nazionale e regionale e loro integrazione.
Comunicato congiunto
Brescia, 16 maggio 2006

Circ. n. 239

INFORMATIVA PROFESSIONALE
n. 23 del 12.05.2006

Formazione ECM anno 2006

COMUNICATO CONGIUNTO

Al termine della riunione del 17 marzo 2006, nel corso della quale sono proseguite le fasi di negoziazione
della piattaforma per il rinnovo del Contratto Integrativo Regionale dei dipendenti delle Farmacie Private,
presentata il primo agosto 2005 da Filcams-Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs-Uil regionali, è stato siglato tra
Federfarma Lombardia e le OO.SS. un Accordo a latere del contratto integrativo in epigrafe, avente per
oggetto la Formazione ECM per l’anno 2006 per i dipendenti delle farmacie private. L’accordo è stato
ratificato dall’Assemblea di Federfarma Lombardia nella sua seduta del 20 aprile 2006. Di seguito se ne
trascrive integralmente il testo:

L' anno 2006, il giorno 17 marzo, presso la sede di Federfarma Lombardia a Milano

Tra

Federfarma Lombardia - Unione Regionale delle Associazioni Provinciali dei Titolari di farmacia della
Lombardia in atto rappresentata dai dottori Gianfranco Caprioli, Franco Ceffa e Giuseppe Pancani,
delegati alle trattative con le OO.SS. Regionali.

E

· Filcams Cgil Lombardia rappresentata dal Segretario Regionale sig. Claudio Dossi e dalla Responsabile
Regionale Farmacie dott.ssa Antonella Protopapa;
· Fisascat Cisl Lombardia rappresentata dal Segretario Regionale sig.ra Loredana Franco;
· Uiltucs Uil Lombardia rappresentata dal Segretario Regionale sig. Francesco D'Amico e dal sig.
Giovanni Angiulli.
Visto

il verbale d'accordo del 15.11.2002 relativo al rinnovo del CCNL scaduto il 31 gennaio 2006 e, ad
integrazione dello stesso, il verbale d’accordo del 21.07.2003, le Parti nel prendere atto dell'obbligatorietà
della formazione e dell'aggiornamento professionale ai fini del programma ECM, concordano di dare
vigenza ultronea all’accordo regionale del 21 luglio 2003, la cui efficacia è prorogata sino e non oltre il 31
dicembre 2006.

In particolare:
1. Federfarma si impegna a garantire l'organizzazione o l'indicazione di eventi formativi in misura tale da
assicurare la copertura del debito formativo annuale, ponendo a carico dei datori di lavoro e/o delle loro
Organizzazioni territoriali i relativi costi.
2. Le parti, dandosi atto che la partecipazione agli eventi formativi ECM non dovrà ledere l'ordinario
svolgimento del servizio pubblico reso dalle farmacie, convengono che, laddove possibile, la stessa potrà
svolgersi in orario di lavoro.
3. Federfarma si impegna ad effettuare il monitoraggio degli eventi formativi sull'intero territorio
regionale, sia in relazione ai tempi di frequenza che ai costi che alla dislocazione dei medesimi. Entro il
mese di gennaio dell'anno successivo, i risultati del monitoraggio saranno oggetto di verifica e di
confronto tra le parti, al fine di adeguare quanto qui concordato alle modalità di partecipazione ed alla
dinamica normativa della formazione ECM dall’anno 2007 in avanti.
4. Le parti si impegnano a incontrarsi tempestivamente all’avvenuta stipula del nuovo accordo nazionale
in tema di ECM.

Fatto, letto, approvato e sottoscritto.

Federfarma Lombardia Filcams-Cgil Fisascat-Cisl Uiltucs-Uil
Franco Ceffa Claudio Dossi Loredana Franco Giovanni Angiulli
Giuseppe Pancani Antonella Protopapa Francesco D’Amico

Formazione ECM anno 2006. Accordo nazionale e regionale e loro integrazione.

Brescia, 16 maggio 2006

Circ. n. 240


INFORMATIVA PROFESSIONALE
n. 24 del 15.05.2006


Formazione ECM anno 2006. Accordo nazionale e regionale e loro integrazione.

L’accordo nazionale del 23.03.06 prevede:
• rimborso da parte di ogni farmacia di un importo pari a 80 € e riconoscimento di 8 ore
di permesso per l’effettiva partecipazione del dipendente laureato ai corsi ECM 2006 a seguito
di debita certificazione fiscale;
• richiesta entro e non oltre il 31 gennaio 2007 da parte del farmacista dipendente, che non
abbia usufruito in tutto o in parte nel corso del 2006 del permesso retribuito di 8 ore pur
avendo partecipato ai corsi ECM e acquisito i crediti nel limite legale (30 crediti) previsto per il
2006, del pagamento di una indennità sostitutiva calcolata sulla retribuzione di fatto di cui
all’art. 58 del CCNL.
Viene tuttavia demandata alla contrattazione regionale la possibilità di integrare entro il
30.06.06 il suddetto trattamento nazionale, regolando in diversa misura l’importo relativo al
rimborso e le ore di permesso concesse per la partecipazione ai corsi ECM, limitatamente
all’anno 2006.
L’accordo regionale del 17.03.06 stabilisce a sua volta che:
? Federfarma Lombardia si impegna a garantire l'organizzazione o l'indicazione
di eventi formativi in misura tale da assicurare la copertura del debito
formativo annuale, ponendo a carico dei datori di lavoro e/o delle loro
Organizzazioni territoriali i relativi costi.
Le parti, dandosi atto che la partecipazione agli eventi formativi ECM non dovrà ledere
l'ordinario svolgimento del servizio pubblico reso dalle farmacie, convengono che, laddove
possibile, la stessa potrà svolgersi in orario di lavoro.
Da una lettura coordinata delle due disposizioni contrattuali (nazionale e regionale), si deduce
che in Lombardia si applica precipuamente l’accordo sottoscritto da Federfarma Lombardia che
garantisce la copertura del debito formativo annuale e dei costi correlati all’evento.
Laddove i corsi venissero svolti al di fuori dell’orario di lavoro oppure laddove i farmacisti
dovessero partecipare ad eventi formativi diversi da quelli organizzati e/o indicati da
Federfarma Lombardia, subentra la normativa dettata dall’accordo nazionale in materia di
permessi e rimborsi.

Corso ECM da 8 punti gratis "Depressione e problemi inerenti alla sfera sessuale"

ANCORA UN CORSO ECM GRATIS, DA 8 PUNTI, OFFERTO DALLA LILLY.
L'ARGOMENTO TRATTATO E' ATTUALISSIMO ED INTERESSANTE:
DEPRESSIONE E PROBLEMI INERENTI LA SFERA SESSUALE.
IL CORSO SI TERRA' PRESSO LE TERME DI CASTELLAMMARE DI STABIA,
SABATO 27/5/06, ALLE ORE 8,45.

E' UN CORSO NUOVO, TRATTERA' ARGOMENTI INEDITI, HA UN CODICE DIVERSO E RELATORI DIVERSI quindi possono partecipare anche i colleghi che sono intervenuti al precedente Corso ECM, all'Hotel Mediterraneo, il 9/5/06.

INVITO A PARTECIPARE NUMEROSI ANCHE I COLLEGHI DI SALERNO, CASERTA E DELLE ALTRE PROVINCE. CHIAMATEMI O SCRIVETEMI PER QUALSIASI INFORMAZIONE.
PER PRENOTARVI TELEFONATE AL DOTT. P. G. PUNZO (333. 84. 50. 863).

VI PREGO DI DARE LA MASSIMA DIVULGAZIONE A QUESTO INVITO, PER DARE L'OPPORTUNITA' A TUTTI I COLLEGHI INTERESSATI DI PARTECIPARE AL CORSO.




Corso ECM da 8 punti GRATIS "Il Farmacista tra mente e corpo"



Il giorno 9/5/06 si terrà un corso ECM da 8 punti GRATIS
"Il Farmacista tra mente e corpo" organizzato dalla Lilly
L'evento si svolgerà al Renaissance Naples Hotel Mediterraneo
Via Nuovo Ponte di Tappia 25 - 80133 Napoli alle ore 21.00.
Sono disponibili ancora molti posti, per prenotarsi telefonare al collega Pier Giorgio Punzo, che ringraziamo per l'opportunità fornitaci. Cellulare 3338450863



Firmato l’accordo Stato-Regioni per il programma Ecm 2006.

Nella seduta del 16 marzo scorso la Conferenza Stato-Regioni ha raggiunto l’accordo per i crediti Ecm 2006. Il testo dell’accordo, in corso di pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale, è in sintonia con le proposte della Commissione nazionale per la formazione continua e prevede che:

· per l’anno 2006 i crediti formativi Ecm che ogni professionista sanitario dovrà acquisire sono fissati nel numero di 30;

· tali crediti potranno essere acquisiti seguendo i vigenti criteri di flessibilità secondo cui è possibile acquisire il numero minimo o massimo di crediti formativi previsti per l’anno (la metà o il doppio) fino a raggiungere l’ammontare complessivo pari a 120 crediti per il quinquennio 2002-2006;

· i crediti eventualmente maturati con la partecipazione a eventi formativi Ecm nel periodo 1° gennaio 2006 – 16 marzo 2006 (data di sottoscrizione dell’intesa Stato-Regioni) sono considerati validi ai sensi del citato accordo;



L’accordo siglato in Conferenza Stato – Regioni prevede, inoltre, la stesura, entro il prossimo 31 maggio, del “Piano nazionale dell’aggiornamento del personale sanitario 2005-2007”. Tale Piano, elaborato a cura di un gruppo di lavoro paritetico Stato-Regioni costituito presso il Ministero della Salute, dovrà definire:

· i requisiti minimi per l’accreditamento dei provider;

· i criteri per l’attribuzione dei crediti formativi per le diverse tipologie di formazione;

· la regolamentazione, nell’ambito del programma Ecm, della formazione sul campo;

· i criteri e le modalità per privilegiare l’aggiornamento sul posto di lavoro e nello studio, presso il domicilio dell’operatore sanitario, nonché attraverso “stages” di lavoro presso centri di documentata eccellenza.





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